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ALTERNANCE - Référent SI métier H/F


Détail de l'offre

A propos

Société du Grand Paris

La Société des Grands Projets est l'établissement public créé par l'État dont la mission est de piloter le déploiement et le financement du Grand Paris Express. Elle assure la construction des infrastructures qui composent le réseau et acquiert, pour le compte d'Île-de-France Mobilités, les matériels roulants qui le parcourront. Futur métro du Grand Paris, le Grand Paris Express est le plus grand projet d'infrastructure et d'aménagement d'Europe.

Pour en savoir plus sur le Grand Paris Express, rendez-vous sur https://www.societedugrandparis.fr/  

Référence

2024-3128  

Description du poste

Contexte du poste

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ? Vous avez envie de travailler auprès de collaborateurs et collaboratrices qui pilotent et coordonnent avec fierté le plus grand projet d’Europe, le Grand Paris Express ? Rejoignez la Société des Grands Projets !

La SGP vous propose une alternance - référent SI métier au sein de sa direction des finances (DFIN). 

Vos missions

Au sein de l'unité middle office conformité et outils sous la responsabilité du responsable de l'unité, vous avez la charge d'accompagner les équipes de la direction financière (DFIN) au niveau de l’évolution et de la maîtrise des outils informatiques. Vous vous assurez que la qualité de service offert par la DSI aux utilisateurs est optimale. Vous veillez à ce que le niveau de sécurité et de conformité du SI finance demeure résilient et à jour.

Vos principales missions sont donc les suivantes : 

  • Être l’interlocuteur des utilisateurs des outils pour tout besoin d’évolution.
  • Être l’interlocuteur privilégié des équipes IT pour que les besoins spécifiques de la direction Finance soient pris en compte
  • Reporter de façon régulière les actions mises en œuvre et assure le suivi des évolutions. Le ou la candidate mettra en place des reportings d’activité et des KPIi. Il ou elle devra aussi mettre en place des outils de suivi comme par exemple une base d’analyse des anomalies afin de les recenser et les suivre jusqu’à résolution.
  • Produire une cartographie applicative du SI métier en y intégrant les outils bureautiques développés sous Visual Basic. Cette cartographie permettra de demander des évolutions spécifiques aux ERP et TMS implémenter au sein de la Dfin. Cette étude de rationalisation, sera ensuite partagée avec la DSI
  • Définir ou mettre à jour, avec la DSI, les expressions des besoins par la rédaction des spécifications fonctionnelles et en effectue le suivi et la mise en œuvre.
  • Rédiger les cahiers des charges des besoins et des spécifications fonctionnelles des métiers à destination de la DSI mais aussi pour la documentation interne des outils.
  • Elaborer les cahiers de recette métier et pilote leur mise en œuvre, en partenariat avec la DSI, avant mise en production
  • Accompagner les métiers lors des changements de version des outils
  • Accompagner la transformation organisationnelle et informatique des métiers Dfin par des actions de formation, d’assistance aux utilisateurs
  • Suivre la mise en production, mesure l’état d’avancement des outils déployés
  • Effectuer des actions de contrôle sur l’utilisation correcte et complète des outils par les utilisateurs par exemple gestion des droits et des habilitations, RACI, procédures et modes opératoires…

Votre profil

Vous préparer une formation supérieure Bac +5 orientée SI, transformation digitale. Expérience dans les métiers des systèmes d’informations et de la gestion financière.

De plus, vous remplissez les critères suivants en terme de compétences techniques :

  • Expertise technique en SI et métier de la Dfin
  • Veille technologique
  • Gestion des budgets et ressources
  • Optimisation des achats
  • Coordinateur des projets
  • Accompagnement du changement

Enfin, vous êtes motivé(e) par le projet du Grand Paris Express, vous comprenez la nécessité du travail en équipe, au sein de votre unité comme entre directions, et saisissez l’importance de vos missions pour la réussite du Grand Paris Express.

Statut

Non cadre

Type de contrat

Alternant